إدارة الموظفين العموميين

إدارة الموظفين العموميين من الدعامات الاساسية للخدمة المدنية في الولاية وتسعي دائماً لمد الوحدات وغيرها بالكوادر المؤهلة في مجال الإدارة .
كانت هذه الإدارة مركزية تدير كل شئون الكتبة علي مستوي السودان وفي العام 1994م أصدر مجلس الوزراء الاتحادي القرار رقم (352) الذي إلغي بموجبه ديوان الموظفين العمومين الاتحادي وأنزل اختصاصاتة للولايات ، علية تم تأسيس الإدارة بالولاية في نفس العام 1994م واوكل إدارتها لأمانة الحكومة ثم اَلت لوزارة المالية ثم الحكم المحلي والقوي العاملة في 2011م إنتقلت الي وزارة المالية والقوي العاملة بموجب المرسوم الولائي رقم (5) لسنة 2011م بتاريخ 3/8/2011م .
حيث أنها تمثل حجر الزاوية العلمية الإدارية بشقيها الإداري والكتابي لجميع الوزارات والمحليات وكل المؤسسات والهيئات الحكومية حيث أنها تضم كافة التخصصات المهنية والفنية والإدارية من ( مدراء إداريين ، مفتشي إدارة ، سكرتارية تنفيذية ، علاقات عامة ‘ توثيق وارشفه ، مشغلي ومدخلي حاسوب )
عدد منسوبي الإدارة 960

عدد منسوبي الإدارة 960

عدد المنسوبي برئاسة الديوان 30
انشطة الإدارة :-
1/ تطوير العمل الإداري والكتابي بالولاية بتنفيذ برنامج التدريب مع التركيز علي الأعمال المكتبية المتطورة بإدخال التقنيات الحديثة
2/ القيام بإعمال التفتيش الإداري علي الوحدات الحكومية للتأكد من تنظيم العمل وحركة إنسياب المكتبات الحكومية الرسمية داخل الدواوين الحكومية .
3/ إصدار المنشوارات والتعميمات الخاصة بالإرتقاء بالعمل الكتابي والإداري
4/ تقديم المنشور للأخ المدير العام فيما يخص بالعمل الإداري والكتابي .
5/ مد الوحدات الحكومية المختلفة بالكوادر المؤلة والمدربة عن طريق التنقلات الدورية .
6/ التصديق علي الإجازات والعلاوات ومتابعة إجراءات الإحالة للمعاش بالتنسيق مع الأخوة بديوان شئون الخدمة .
7/ إعداد كشوفات الموازنة علي مستوي الولاية بالتشاور مع الاخوة المدير العام
8/ الإلمام بقوة منسوبي الإدارة علي نطاق الولاية وحصرها بكشف يحوي البيانات المطلوبه عن الموظف العمومي ( كتبة ، مفتشي إدارة ، أرشفة ، علاقات عامة ، سكرتارية ، مشغلي ومفتشي حاسوب )
9/ التشاور مع الأخ المدير العام يما يختص بتوزيع المدراء الأداريين علي الوحدات الحكومية المختلفة .
10/ ترشيح منسوبي الإدارة الذين استوفوا شروط الترقي للدرجات العاليا .
11/ تحديد حوجة الوزارات والمؤسسات الحكومية من الكوادر والموافقه علي سد النقص حسب التخصص الوظيفي المطلوب .

العربية العربية English English